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キャリアの正しい考え方
【開催報告】新時代を切り開くリーダーの知恵 2008年10月2日第2回 「非営利コミュニティから学ぶ人材マネジメントメソッド」~多様な人材をマネジメントする方法~ 


今回は、小規模でしたがアットホームで穏やかな雰囲気。

まずは自己紹介からスタートしました。

みなさん、様々な動機でご参加されていましたが、共通していたのは“アツい想い”。

途中の休憩時間では語りあったり、名刺交換をしたり参加者どうしのつながりが次々に生まれていました。


 

人材の多様性(ダイバーシティ)は、その人材が求める報酬の多様性―。収入を得る為に働くのとは別のところに価値を見出した人々が集まる非営利コミュニティ。その組織構成やマネジメントについて学びました。

なかでも“仕事をして得られるお金以外の報酬”について考える中でマネジメントメソッドだけではなく、さらに自分にとっての仕事とは何か?についても改めて認識するよい機会になったのではないでしょうか。

↑熱く語る、呉氏!


◆◆◆参加者から頂戴した感想◆◆◆

  • 非営利組織運営をあらためて客観的にみつめられて、あるいみ自分にとってのFeedbackがあった。いいIdeasももらえました。
  • 非金銭的な報酬の大切さが、実際の経験に基づいて説明され、その手段も説明されたのでためになった。同じ内容を友人や同期にきかせたいと思いました。ありがとう
  • 非営利団体に所属したことはありませんが、“仕事とは”、“自分とは”を見つめるための深く楽しい時間でした。


セミナー後の懇親会では、畳のお部屋でゆったりリラックス。さらに幅広い話題で盛り上がりました。

ご参加のみなさま、そして、2回のセミナー講師を行ってくださった呉さん、本当にありがとうございました!

(Written by kumako.)


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下記は、当時のご案内文章です
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~コミュニティが自己実現につながる時代へ~
「非営利コミュニティから学ぶ人材マネジメントメソッド」
~多様な人材をマネジメントする方法~

 

今の時代ー。

仕事以外の場を求め、勉強会、同窓会、趣味やスポーツ、交流会等々、コミュニティに参加される方が多くなりました。

金銭的報酬が無くとも仕事以上の活動をし、社会的意義を感じ、使命を感じ、
学び、成長し合っています。

そして、これからの時代は―。

こうしたコミュニティや団体が、個々人の自己実現の場となり、今の社会・ビジネスを変えると提唱され始めています。

そこで、キャリトレでは、
コミュニティ(NPO、サークル、勉強会等)の組織構築支援、リーダー育成支援を事業としているNPO法人CRファクトリー代表理事の呉哲煥様をゲストにお呼びし、これからの時代でのコミュニティの重要性、非営利コミュニティから学ぶ職場でも活かせるマネジメント方法などについて、2回シリーズで講座を行います!
コミュニティ活動の重要性を感じている方、企業組織の中で人材マネジメントに苦労されている方、非営利事業から学ぶことは多いと思います!


【日時】

第2回 2008年10月2日(木)19:30~21:30
「非営利コミュニティから学ぶ人材マネジメントメソッド」
~多様な人材をマネジメントする方法~

【開催場所】

リソウル麹町ROOM
千代田区二番町5番麹町駅プラザ9階
《アクセス》
地下鉄有楽町線「麹町駅」5番出口の真上ビル9階。1階は定食屋「東京厨房」です。


【講師紹介】

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呉哲煥氏。1974年生まれ。静岡大学卒。
「人々が愛着を持てるコミュニティが溢れる世の中に」をビジョンに、NPO法人CRファクトリー代表理事を努める。
自身でも3つのコミュニティリーダーを手掛けつつ、多数団体の組織構築支援、コミュニティ支援事業を展開。また、大学や大手企業の社員研修といった講師業も数多くこなし、人材活性化に深く携わっている。

※最後に呉氏より熱いメッセージあります!

 

【参加費】 3,000円
※セミナー終了後、同会場で懇親会を予定しております。
(懇親会費別途2,000円頂きます。)


 

■■■■■□■講師よりメッセージ■□■■■■■■

「愛着を感じるあたたかい居場所」はあなたの人生を豊かにし、
周りの人たちも共に幸福にすると確信しています。

これからの時代におけるコミュニティの重要性を認識するとともに、「愛着を感じるあたたかいコミュニティ」を創り出すスキルを学ぶことによって、仕事やプライベートで人と友好的につながり、良い人間関係や良いチームを創り上げる方法を学びましょう。

心豊かに生きるキーワードは「コミュニティ」です。

みなさんと共に学べることを楽しみにしています!   呉 哲煥

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投稿日時: 2008 年 10 月 3 日 10:29 PM